Oferta Pública de Empleo, convocatorias, selección, plazos y ejecución
- Se publica la Oferta Pública de Empleo del Ayuntamiento y el desarrollo y ejecución de la misma. - Los ayuntamientos harán públicas las convocatorias de empleo público, para cubrir sus necesidades de personal, así como los procesos selectivos de los aspirantes. Estos puestos de trabajo dependen del propio ayuntamiento y está en su mano la promoción de los mismos en función de sus necesidades. - Se publicará de necesidades de personal, el estado del proceso de selección, desde la aprobación y convocatoria hasta la resolución final para que tanto los ciudadanos como los aspirantes puedan conocer de primera mano el estado dichas tramitaciones. De esta forma, se harán públicos los listados de aspirantes que cumplen las bases y son admitidos al proceso, los resultados de las pruebas, las puntuaciones y la selección final. Todo ello será aprobado por el Pleno y publicado en los boletines oficiales (BOP) y en las páginas Web de los ayuntamientos.
Se hace pública el acta en el que se eleva la propuesta de nombramiento de las candidatas que superaron el proceso selectivo de funcionarización voluntaria por parte de este ayuntamiento, así también como el decreto de nombramiento.
De acuerdo con la Base Cuarta de la convocatoria para funcionarización voluntaria de personal laboral de la plantilla del ayuntamiento mediante el sistema de concurso oposición para la selección de dos plazas de auxiliares administrativos, en el ayuntamiento de Paymogo (Huelva).
OFERTA EMPLEO PUBLICO, CONTRATACION TEMPORAL PERSONAL TAQUILLA Y LIMPIEZA TEMPORADA PISCINA 2021
Se hacen públicas las bases que regirán el proceso de selecciónpara cubrir las plazas ofertadas con caracter temporal de personal para los servicios de limpieza y taquilla de la piscina municipla en la temporada
